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Appels à projets

Dans le cadre de son programme d'actions, le FNP lance des appels à projets sur des métiers ou risques qu'il a identifié comme prioritaires.

L'actuel programme d’actions du FNP prévoit des dispositifs spécifiques d’intervention sur des secteurs d’activité ou métiers cumulant plusieurs facteurs de risques professionnels et/ou connaissant des taux de sinistralité importants.

 

Afin de soutenir les employeurs territoriaux et hospitaliers dans leurs démarches de prévention des risques professionnels, de favoriser les échanges entre employeurs et de valoriser les meilleures pratiques, le FNP lance des appels à projets sur des thématiques identifiées comme prioritaire par le conseil d'administration de la CNRACL. Ces appels à projets portant soit sur des métiers qui constituent des cadres d'emplois particulièrement exposés aux accidents du travail et aux maladies professionnelles,  soit sur la prévention d'un risque spécifique.

Les appels à projets visent à inciter les employeurs à analyser les situations de travail à l’aide d’observations de terrain et d’entretiens avec les professionnels concernés et à participer activement à la recherche et la mise en œuvre des pistes d’amélioration des conditions de travail, aussi bien matérielles qu’organisationnelles.

Le FNP lance un nouvel appel à projets portant sur la prévention des risques professionnels des agents techniques et d’entretien.

 

Cet appel à projets est ouvert à tout employeur immatriculé à la CNRACL souhaitant développer des actions de prévention des risques professionnels auprès de ces métiers dans le cadre d’un projet structuré portant notamment sur la dimension organisationnelle.

Il vise à accompagner la réalisation d’un diagnostic approfondi des situations de travail ainsi que la recherche et la mise en œuvre de pistes d’actions de prévention et d’amélioration des conditions de travail.

 

La durée de celui-ci est fixée à 36 mois.

 

Cet appel à projets ambitionne :

  • d’accompagner les employeurs territoriaux et hospitaliers dans la réalisation d’un diagnostic, l’élaboration et le déploiement d’un plan d’actions sur la prévention des risques professionnels des agents techniques et d’entretien sur les trois niveaux de prévention,
  • de favoriser l’échange de pratiques et de réflexions entre employeurs,
  • de valoriser les actions de prévention menées par les employeurs auprès de leurs agents, notamment sous la forme d’actions ou de produits de communication,
  • de contribuer à l’élaboration d’une recommandation sous la forme d’un document de référence.

Retrouvez :

Toutes les demandes de renseignement et les dossiers de candidature sont à envoyer à : demarche-prevention@caissedesdepots.fr en renseignant dans l'objet du mail "AAP MTE + nom employeur".

 

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 29 avril 2025.

Mis à jour le 21/02/2025

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