Programme d'actions et rapports d'activité

Programme d'actions 

Le Conseil d’administration de la CNRACL fixe la stratégie et les orientations du FNP définies dans un programme d’actions pluriannuel approuvé par les conseils supérieurs des fonctions publiques territoriale et hospitalière.

Le programme d'actions 2018-2022 actuellement en vigueur est prolongé jusqu'au 31 décembre 2024.
 

Ce programme d’actions du FNP privilégie une approche globale, concertée et pluridisciplinaire de la prévention au travers de démarches portées en interne, participatives et associant l’ensemble du collectif de travail en s’appuyant sur le rôle central des instances représentatives du personnel.
 

Ce programme d’actions est recentré autour de quatre ambitions interdépendantes : 

1. Elaborer des recommandations en capitalisant sur les pratiques et les retours d'expérience,
2. Orienter l'action en ciblant des secteurs d'activités, des thématiques et des structures,
3. Faciliter le partage de la connaissance,
4. Asseoir le rôle de l'employeur public dans la prévention des risques professionnels et conforter sa responsabilité sociale.

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